oktober 2021

Welke bedrijven mogen casino’s oprichten in Nederland?

Gokken in Nederland kan online tegenwoordig op een legale manier. Waar je eerst eigenlijk alleen voor wat sportwedstrijden bij de TOTO terecht kon, is het nu zo dat er ook gewoon casino’s in Nederland worden opgericht. Het is echter alleen niet zo dat iedereen nu zomaar een casino uit de grond kan stampen. Zoals je ook niet ineens overal aan voetbal wedden kan doen. Er zijn wel regels voor. Het kan je helpen om eens te kijken naar hoe dit nu precies zit. Zo weet je precies welke bedrijven casino’s mogen oprichten in Nederland.

Voldoen aan de voorwaarden

Om in Nederland een casino op te richten moet je als bedrijf voldoen aan de voorwaarden zoals die in de wet zijn opgenomen. Sinds de wet op de kansspelen is aangepast hebben meerdere bedrijven hieraan kunnen voldoen. Dat betekent dat zijn online gokken in een casino of via een bookmaker mogen aanbieden. De eisen om dit te mogen doen zijn echter wel behoorlijk hoog. Zo zijn er voorwaarden aan het casino, maar ook aan de manier waarop het bedrijf zich presenteert. Niet alle bedrijven die een aanvraag doen komen daarom ook door het proces heen.

Bekende aanbieders uit de gokindustrie

Wat opvalt is dat het grootste gedeelte van de bedrijven die casino’s mogen oprichten in Nederland ook bekenden uit de gokindustrie zijn. Zo zijn bijvoorbeeld TOTO en Holland Casino vertegenwoordigd. Ook bedrijven uit het buitenland hebben aan de voorwaarden kunnen voldoen en mogen daarom een casino oprichten. Daardoor wordt het ook wat gemakkelijker om in te zetten bij bookmakers met iDEAL. Als is het aanbieden van iDeal op zich geen voorwaarde om een casino op te mogen richten in Nederland. Er zijn wel andere voorwaarden gesteld die van grote waarde zijn op dit vlak voor de spelers.

Eerlijk en veilig

De bedrijven die casino’s mogen oprichten in Nederland zijn de bedrijven die eerlijk en veilig kunnen blijven. Dat betekent bijvoorbeeld dat er alles aan wordt gedaan om spelers bij gokverslaving weg te houden. Daarnaast is het belangrijk dat er sterk wordt gelet op bijvoorbeeld crimineel gedrag zoals witwassen. Wordt er op een oneerlijke manier gegokt, denk bijvoorbeeld aan matchfixing, dan moet daar ook extra onderzoek naar worden gedaan. De bedrijven die zich aan al deze zaken kunnen houden, kunnen een vergunning krijgen om in Nederland een casino op te zetten. Er is dus wel het nodige werk voor te verzetten.

Bedrijven van onbesproken gedrag

Het is ook belangrijk dat de bedrijven van onbesproken gedrag zijn. In het verleden, toen de wetgeving in Nederland nog anders was, was het zo dat er door internationale gokbedrijven via een omweg op Nederlandse spelers werd gemikt. Wanneer ze daarop betrapt zijn in het verleden, dan mogen ze op dit moment geen vergunning in Nederland aanvragen. Ze moeten achteraan sluiten in de rij. Pas over enige tijd komen deze bedrijven dan aan de beurt. Dit betekent dus ook dat veel bedrijven voorlopig nog geen casino in Nederland mogen oprichten.

Geen limiet aan de bedrijven

Het lijkt er op dit moment niet op dat er een limiet aan het aantal bedrijven zit dat in Nederland een casino mag oprichten. Het is natuurlijk wel van belang dat ze zich allemaal kunnen houden aan de regels zoals die in de wetgeving zijn opgenomen. De bedrijven die daaraan voldoen mogen voor hun kans gaan. Wel zijn het eigenlijk altijd bedrijven die op andere manieren al ervaring hebben met het aanbieden van gokspellen, bijvoorbeeld in het buitenland of via fysieke casino’s. Dat kan dus ook meewegen in de kans op succes om een casino in Nederland te kunnen openen als bedrijf.

Wat kun je wel en niet dragen tijdens eens sollicitatiegesprek?

Bij een sollicitatiegesprek wil je natuurlijk een goede indruk achterlaten om jouw gesprek tot een succes te laten leiden. De eerste indruk hangt onder andere af van jouw outfit. Het is daarom van groot belang dat je nadenkt over wat je aan gaat trekken naar het gesprek. Ben je er nog niet helemaal over uit wat je aan moet trekken? Wij helpen je graag op weg.

1. Afhankelijk van de bedrijfscultuur

Ieder bedrijf is verschillend. Zo heb je formele en informele bedrijven waarbij de bedrijfscultuur behoorlijk anders kan zijn. Je hoeft bijvoorbeeld niet bij ieder bedrijf in een pak te verschijnen. Om jouw kleding af te stemmen op het bedrijf is het dus belangrijk om je te verdiepen in de bedrijfscultuur. Dit doe je door bijvoorbeeld de socialmediakanalen te bezoeken, evenals de website. Ook kun je een eventuele mail van het bedrijf checken of je daar op een formele of informele manier wordt aangesproken. Meestal kun je hier al gauw opmerken hoe de bedrijfscultuur in elkaar steekt.

2. Houd je aan deze regels

Je kunt jezelf afvragen welke outfit jij aan zou trekken als je een presentatie moest geven aan de hoge heren van het bedrijf. Denk bijvoorbeeld aan een net colbertje, een blouse en nette designer schoenen. Dat wordt dan ook de outfit die jij aantrekt tijdens het sollicitatiegesprek. Houd je in ieder geval wel aan een aantal regels: je moet bijvoorbeeld niet té casual op gesprek gaan. Ook is het hebben van een te diep decolleté of een blote buik een no go. Daarnaast kun je gerust jouw favoriete Fendi ring dragen zo lang het maar minimaal blijft. Deze moeten namelijk niet alle aandacht trekken. Als je make-up draagt is het belangrijk om dit zo natuurlijk mogelijk te houden.

3. Blijf jezelf

Al met al is het natuurlijk belangrijk dat je altijd jezelf blijft op een sollicitatiegesprek. Wanneer jij je het best voelt in dat leuke Moncler T shirt, dan trek je die aan naar het gesprek. Je kunt dit goed combineren met een nette broek en nette schoenen. Ook moet je je niet anders voordoen dan jij bent. Houd jij namelijk niet van een donkere kleur? Draag dit dan ook niet. Wanneer jij kleding draagt waar jij je goed in voelt kom je ook een stuk zelfverzekerder over naar het bedrijf. Zeg maar hallo tegen die leuke baan!